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福利制度

Life Support Life Support

  • 全场地通勤班车服务
  • 在龟尾/坡州运营公司宿舍
  • 子女入学时赠送笔记本电脑
  • 住房贷款利息支持
  • 子女教育费用支持(中学/高中/大学生)
  • 本人/家庭红白事支持
  • 发放福利积分
  • 发放度假村支援金

Self-development Self-development

  • 电子书图书馆运营
  • YBM语言学习折扣支持
  • 自我发展休假制度(服务满5年可用,最长1年)

Maternal Care Maternal Care

  • 孕期/育儿假制度运营
    (每个孩子可享受最长2年6个月)
  • 孕期/育儿期间弹性工作制度
    (每天工作时间缩短2小时)
  • 不孕假/休假制度运营
    (3天带薪假,最多180天无薪休假)
  • 孕妇通勤支持
    (专用班车座位、专用停车场等)
  • 孕期/产后礼品赠送
  • 全场地内部托儿所运营

Leisure Leisure

  • LG双子队、FC首尔体育赛事门票赠送
  • 内部社团(非正式团体)运营
  • 公司健身房运营
  • 各种合作优惠(酒店、航空等)
  • 长期服务奖励制度运营
    (带薪假期、奖金、纪念牌匾、海外旅游)

Health Health

  • 公司医院运营
  • 公司心理咨询室运营
  • 本人/家庭医疗费用支持
  • 提供综合健康检查(本人及配偶)
  • 员工团体保险投保
  • 公司按摩服务运营
  • 病假制度运营(部分工资支持)
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